Konfliktcoaching - Minenfelder im beruflichen Alltag

Sie haben immer öfter das Gefühl, Ihr Arbeitsplatz ähnelt einem Minenfeld? Oder ist gar der laute Knall der Explosion bereits Teil Ihres Arbeitsalltags – und kein Ausnahmezustand mehr?

Zwist in der Arbeitswelt – ob mit Kollegen oder Vorgesetzten – ist nichts Ungewöhnliches. So unschön er ist! Und so unangenehm es sich insbesondere für die betroffene Person anfühlt. Wenn Sie bei sich bemerken, dass Sie zunehmend von den Auswirkungen eines vielleicht noch schwelenden oder inzwischen offen ausgebrochenen Konfliktes betroffen sind, Sie vielleicht inzwischen auch körperliche Anzeichen bei sich bemerken, kann ein Coaching eine hilfreiche Intervention sein. Es kann Sie dabei unterstützen zunächst einmal zu erkennen, welche Ursachen dem Konflikt zugrunde liegen. Möglicherweise stellen Sie bei sich fest, dass es ein gewisses „Muster“ bei den Konflikten gibt, in die Sie schon öfter „geraten“ sind. Das Coaching kann helfen zu verstehen, wie Konflikte entstehen und wie sie sich auswirken. Und es kann helfen, eine Strategie zum Umgang mit dem aktuellen Konflikt zu entwickeln und neue Lösungsmöglichkeiten für zukünftige Situationen zu lernen und zu erproben.